О центре

О тренинговом центре «АБИОН»

Центр Технологий Развития Бизнеса «АБИОН» - специализируется в корпоративном обучении и организационном консультировании по оптимизации бизнес процессов и управлению персоналом.

Тренинговый центр «АБИОН» работает в г. Краснодаре с 2008 года и за это время специалистами центра было реализовано более 150 корпоративных проектов по обучению персонала, разработке и оптимизации бизнес-процессов.  Регион оказания услуг компании не ограничивается г. Краснодаром и Краснодарским краем, тренеры Центра, принимают участие в проведении выездных корпоративных тренингов и семинаров по России. 

Направление «Корпоративное обучение для торговых компаний» - является ведущим направлением деятельности тренинг центра.

В рамках данного направления, Центром «АБИОН» предлагает услуги по решению максимально широкого круга задач, связанных с подготовкой торгового персонала и обеспечением управленческой эффективности организации продаж, как в форме типовых пакетных предложений, так и в форме специализированных проектов.


ПРЕИМУЩЕСТВА СОТРУДНИЧЕСТВА С ТРЕНИНГ ЦЕНТРОМ «АБИОН»:


ПРОФЕССИОНАЛИЗМ СПЕЦИАЛИСТОВ ТРЕНИНГОВОГО ЦЕНТРА

  • Знание специфики корпоративного обучения.
    Мы понимаем различие между проведением обучающей программы для корпоративного заказчика и проведением корпоративного обучения для компании. А потому строим свою работу от целей и потребностей компании, а не от программы обучения.
  • Опыт специалистов тренинг центра.
    Сотрудники Центра  являются не только тренерами и квалифицированными специалистами в обучении, но и консультантами практиками, на собственном опыте знающими специфику организации деятельности и управления производственными и коммерческими компаниями.
  • Практичность в выборе техник.
    Для нас критерием эффективности является величина отдача от затраченных средств / усилий. Поэтому, в своей работе, мы стремимся к поиску простых и практичных решений, руководствуясь не абстрактным: «как оно должно быть», а практичным «что необходимо, что бы хорошо работало».

РАБОТА НА РЕЗУЛЬТАТ

  • Четкость в постановке целей.
    Четкая расстановка целей и приоритетов при проведении корпоративного обучения позволяет не только наиболее полно соответствовать потребностям компании заказчика, но и устанавливать измеримые критерии оценки результатов обучения; контролировать его качество.  
  • Контроль результатов обучения.
    Контроль результатов, по итогам проведения обучения, является такой же неотъемлемой частью корпоративного обучения, как и диагностика, предшествующая разработке программы обучения/
  • Гарантии результата.
    Четкость в выборе целей обучения и система контроля результатов корпоративного обучения, позволяет нам представлять корпоративным заказчикам систему гарантий на различные формы корпоративное обучение, вплоть до полного возврата средств заказчику.

ПОГРУЖЕНИЕ В СПЕЦИФИКУ КОМПАНИИ

  • Соответствие целевым задачам и приоритетам развития:
    для выбора формата и содержания корпоративного обучения, а также для создания в ходе обучения необходимых стимулов для последующего развития компании.
  • Соответствие товарной специфики компании:
    для выбора техник и методик привлечения клиентов, ведения продаж, стимулирования спроса, сопровождения и обслуживания клиентов, соответствующих товарной специфике компании. А также приведения примеров и отработку техник, непосредственно применительно к товарам / услугам компании (без абстрактных примеров), что позволяет сотрудникам использовать полученные навыки в своей работе сразу по завершению обучения.
  • Соответствие клиентской и конкурентной специфики компании:
    для полноценного охвата при обучении типовых (наиболее распространенных) и проблемных ситуаций, с последующим их разбором в ходе тренинга на примере кейсов упражнений, разработанных на реальных примерах из практики сотрудников.
  • Диагностика персонала компании:

    - оценка потенциала и текущего уровня компетенции персонала и руководителей;

    - выявление проблемных зон в цикле ведения продаж;

    - анализ воронки продаж;

    - оценка эффективности используемых методов и техник продаж;

    - оценка уровня мотивации сотрудников.

  • Наблюдение за работой в реальных условиях.
    Лучшим способом понять ситуацию – это увидеть ее «вживую». Поэтому, тренеры Центра не жалеют времени при подготовке к обучению, для наблюдения за работой сотрудников компании или ее оценки в форме «тайного покупателя».

КОМПЛЕКСНЫЙ ПОДХОД

При проведении корпоративного обучении, мы не ограничиваемся традиционным пакетом услуг тренинговых компаний и используем инструменты консалтинга для решения целевых задач обучения и повышения эффективности системы управления торговым персоналом.

  • Проведение полевого обучения сотрудников:
    для индивидуальной корректировки работы сотрудников в реальных условиях. 
  • Охват в обучении, как персонала, так и управленческого звена компании:
    для соответствия целям и задачам не только на уровне взаимодействия с клиентами, но и на уровне управления продажами и торговым персоналом. 
  • Обучение дистрибьюторов компании:
    для обеспечения работы персонала дистрибьюторов в соответствии с требованиями и стандартами компании. 
  • Оптимизация / разработка система мотивации:
    для стимулирования заинтересованности сотрудников в повышении производительности и качества работы; повышения эффективности и рентабельности действующей системы мотивации. 
  • Система подбора и оценки сотрудников:
    для повышения качества персонала компании, за счет отбора соискателей наиболее полно соответствующих требованиям компании. 
  • Разработка системы передачи знаний внутри компании:
    для повышения уровня компетентности действующего персонала и сокращения периода вхождения в должность новых сотрудников. 
  • Оптимизация бизнес процессов:
    для устранения существующих проблем, в схеме работы отдела продаж и смежных подразделений, качество работы которых влияет на эффективность работы отдела продаж: служба маркетинга, отдел закупок; склад, служба доставки и т.д.  


ТРЕНИНГОВАЯ КОМПАНИЯ

Проводит вырезные тренинги в городах Краснодарского края и Юга России:

Краснодар, Ростов-на-Дону, Ставрополь, Волгоград, Астрахань, Сочи, Анапа, Новороссийск, Геленджик, Темрюк, Славянск-на-Кубани, Кропоткин, Армавир, Ейск, Абинск, Крымск, Тимашевск, Лабинск, Невинномысск, Таганрог, Шахты и др.

НАШИ КЛИЕНТЫ:

  • 1gl.jpg
  • agrosputnik.jpg
  • arktika.jpg
  • berg.jpg
  • bik.jpg
  • cmm.jpg
  • ifu.jpg
  • kanz.jpg
  • mautika.jpg
  • metropolis.jpg
  • mss.jpg
  • orbita.jpg
  • otdelka.jpg
  • pks.jpg
  • promsvyzbank.jpg
  • rostelekom.jpg
  • stalmarket.jpg
  • texrebabl.jpg
  • tms.jpg

На этом сайте используются файлы cookie. Продолжая просмотр сайта Вы разрешаете их использование. Политика конфиденциальности